野外拓宽训练是一项旨在协助企业进步职工中心价值的训练过程，通过训练课程能够有效地拓宽企业人员的潜能，进步和强化个人心理素质，协助企业人员树立崇高而庄严的人格，同时让团队成员能更深刻地领会个人与企业之间，下级与上级之间，职工与职工之间唇亡齿寒的联系，然后激发出团队更昂扬的作业热诚和奋斗创新的动力，使团队更富凝聚力。

团队精神和积极进取的人生态度，是现代人应有的基本素质，也是现代人人格特质的两大中心内在。在现代社会，人类的智慧和技术只有在这种人格力气的驾御下，才会迸发出耀眼的光芒，拓宽训练应运而生。使用野外自然环境对人进行培育的野外训练方式起源于二战期间的海上生存训练，战后逐步演变成一种面向现代社会的野外训练方式。

投入为先:要求学员全情投入才能够收成大价值。

应战自我:拓宽训练的项目都有一定的难度,体现在心理素质的考验上,学员应该向自己的能力极限应战,跨过"心理极限"

熔炼团队:领会团队的巨大力气,强化团队成员的责任心和参加认识,树立相互配合,互相支持的团队精神以及集体协作认识。

领会:在克服困难,顺利完成训练项目要求之后。

自我教育:培训师只会在训练前把课程的内容、意图、要求和必要的安全留心事项向学员讲明白。而每个项意图背面更深的教育意义需求学员自己去领会。